★★★★☆
3.2 étoiles sur 5 de 339 avis
2017-03-07
Fonction publique et gestion des ressources humaines - de Anne Collin (Author)
Caractéristiques Fonction publique et gestion des ressources humaines
La ligne ci-dessous contient des faits de base relatives aux Fonction publique et gestion des ressources humaines
Le Titre Du Livre | Fonction publique et gestion des ressources humaines |
Sortié Le | 2017-03-07 |
Traducteur | Aleksa Zeliha |
Quantité de Pages | 723 Pages |
Taille du fichier | 46.86 MB |
Langage | Français et Anglais |
Éditeur | Spork Press |
ISBN-10 | 8974359634-YLY |
Type de Fichier | AMZ PDF ePub ARG WRI |
Créateur | Anne Collin |
EAN | 656-2019667374-CMC |
Nom de Fichier | Fonction-publique-et-gestion-des-ressources-humaines.pdf |
Télécharger Fonction publique et gestion des ressources humaines Livre PDF Gratuit
Stats Rapides Résultats des élections professionnelles pour les CAP et les CCP dans la fonction publique de lÉtat en 2018 La formation statutaire et professionnelle des agents des ministères en 2017
La GPEC gestion prévisionnelle de lemploi et des compétences dans la fonction publique les bonnes pratiques et les outils d’une mise en oeuvre réussie
ENA – Centre de documentation – Bibliographie – Juillet 2018 3 1 La gestion des ressources humaines dans la fonction publique 11 GRH valorisation des connaissances et des compétences
Marylise Lebranchu ministre de la décentralisation et de la fonction publique a présenté ce matin en Conseil des ministres une communication sur la nouvelle gestion des ressources humaines de l’État
A la fois destiné aux étudiants suivant des enseignements de management public gestion des ressources humaines ou droit de la fonction publique et aux candidats préparant les concours de catégorie B A et A ce livre propose un cours complet et actualisé sur la gestion des ressources humaines dans la fonction publique
La gestion des ressources humaines dans la fonction publique ressemble de plus en plus à la gestion RH du secteur privé Avec une volonté de suivre au plus près les parcours professionnels lintérêt pour lévaluation ainsi que la rémunération au mérite